首页 » 就业培训 » 誉天RHCE+OCP认证培训大纲(就业直通车课程)

誉天RHCE+OCP认证培训大纲(就业直通车课程)

誉天RHCE+OCP项目实战班课程大纲

根据各大厂商、系统集成商、外资企业、中国优秀的IT企业对IT人才的需求,誉天特推出RHCE+OCP重量级项目实战课程,并且在该课程中增加了就业指导必须课程,旨在提升IT管理人员的技术水平,轻松让IT人员跨入白领阶层。

适合对象:已经获得RHCE证书或达到RHCE水平的专业人士,想进一步提升在该领域的技能和竞争力;正在从事Linux等相关工作的系统集成商或Linux高级工程师、DBA数据库管理、系统架构师等。

未来可以从事的工作:互联网架构师、数据中心架构师、安全架构师、运维架构师、系统集成架构师,DBA管理员

课程一共分为三大模块,具体内容如下:

2012誉天RHCE培训大纲:
RHCE课程目标:高效使用RedHat Linux 6.0 Enterprise(RHEL6),在Linux环境中使用指令、shell 脚本执行繁杂的系统管理任务,能快速的解决Linux系统下出现的各种疑难故障,并利用Linux在企业现有环境中配置和搭建各类服务器,提供安全的解决方案。

RHCE6适合对象:
有电脑使用或windows基础,想进一步提升技能,或对Linux感兴趣,支持开源精神、想从事Linux/UNIX等相关工作的人或正在从事Linux相关工作的系统集成商。

RHCE 6课程内容:
第一部分:RH124系统管理I
适用于Linux的新使用者,他们希望了解并掌握Linux基本知识,该课程将介绍关键的命令行概念,为计划成为全职Linux系统管理员的学员奠定基础;能够执行安装操作,建立网络连接,管理物理存储器,并执行基础的安全管理。课程大纲:
Linux的图形化安装
管理物理存储器
命令行介绍
通过命令行执行基本的Linux指令
学习如何安装和配置本地组件与服务
建立网络,并保证网络服务的安全
管理和保证文件的安全
管理用户和用户组
部署文件共享服务

第二部分:RH134系统管理II
在系统管理I基础上深入学习企业Linux,能够对文件系统和分区进行管理和故障排除,逻辑卷管理、接入控制和程序包管理:网络配置与故障排除、管理文件系统和逻辑卷、控制用户和文件访问、安装和管理服务与流程、基本命令行操作、故障排除。课程包括:
以交互的方式或Kickstart方式Linux
控制常用的系统硬件;管理打印子系统
创建和维护Linux文件系统
执行用户和组管理
将工作站与现有网络集成
工作站配置NIS、DNS和DHCP服务的客户端
用at、cron和anacron实现任务自动化管理
将文件系统备份到磁带和tar归档文件
用RPM操作软件包
配置X Window系统和GNOME、KDE桌面环境
进行性能、存储和进程管理
配置基本的主机安全

第三部分:RH254系统管理III
通过本课程学习可以安全配置部署与管理Linux网络服务,包含DNS、Apache、SMTP和网络文件共享;此外本课程注重安全性,包括监控、数据包过滤、接入控制和SELinux。本课程学完可以参加RHCSA和RHCE考试。本课程学习红帽企业Linux服务器以及简单配置常用的网络服务和安全设置。课程大纲:
红帽Linux服务器端设置、网络服务基本管理。常用的网络服务包括DNS、NIS、Apache、SMB、DHCP、SELinux、FTP、tftp、pppd、proxy。
使用红帽Linux进行安全性管理
安全性简介
制定安全性策略
本机安全
文件和文件系统的安全性
密码的安全性
内核的安全性
防火墙的基本要素
基于红帽Linux的安全性工具
如何应对入侵(break-in)
安全资源和方法
OSS安全性工具概述

RHCE课时数:
学习周期为2-3个月;理论课时102小时,可以免费重听;实验机时不限。

未来可以从事的职业
运维工程师,客户服务工程师,网络工程师,系统工程师,系统集成工程师,系统管理工程师,研发工程师,系统集成总经理。

誉天RHCE课程特色:
由具备4年以上工作经验的金牌RHCE讲师主讲;24小时提供IBM集群实验设备练习;提供考前情报分析,协助选择最佳考试时机;提供丰富的就业面试机会;提供顾问式销售技巧指导;提供独家录制的辅修视频课程;工作后提供全程的安全技术服务。

第二部分 OCP课程内容

一、Oracle数据库管理①
Oracle产品管理员管理业界最先进的信息系统和拥有业界最高的薪水。本课程是成为一名Oracle专家的第一步,用于熟悉基本的数据库任务,学员将学会设计、创建和维护Oracle数据库
1、Oracle 10g数据库体系结构
2、安装Oracle数据库软件
3、创建Oracle数据库
4、管理Oracle例程
5、管理数据库存储结构
6、管理用户的安全性
7、管理方案对象
8、管理数据和并发处理能力
9、管理撤销数据
10、实施Oracle数据库安全性
11、配置Oracle Network环境
12、Oracle维护
13、Oracle性能管理
14、备份和恢复概念
15、执行数据库备份和恢复
16、执行闪回和移动数据

二、Oracle数据库管理②
本课程为管理业界最先进的信息系统的数据库管理员开发能力,学员将学会备份和恢复Oracle数据库,开发基本的网络管理技巧,使用Oracle恢复管理器简化职责。学会在数据库间传输数据和使用实用程序执行管理活动,网络概念和配置参数,以及排除一些常见的网络问题,数据库客户端工具可以和Oracle数据库通讯。
1、网格计算
2、配置和使用Recovery Manager
3、Oracle安全备份
4、从非关键性数据丢失中恢复数据
5、不完全恢复
6、闪回
7、处理数据库损坏
8、监控和管理内存
9、自动性能监控
10、监控和管理存储
11、VLDB支持
12、管理资源
13、使用调度程序自动执行任务
14、数据的安全性和移动
15、使用全球化支持
16、RAC集群的配置和管理
学习完此课程后,学员具备的水平,达到系统掌握对于Oracle数据库服务器性能调优的策略、方法以及实现技术,提高用户生产率,最大化Oracle数据库服务器系统性能,并最终成为一名资深Oracle产品专家

第三部分、就业直通车模块

1、职素课程目标:
        帮助学生成功地走向职场,成为一名合格的职业人:
        塑造自己的优势。包括塑造人格、心理健康培养、面对压力和解决压力的能力、职业礼仪、沟通技巧及商务应用文的写作等;
        培养学生的职业能力。如:合理利用时间、团队意识培养(学生毕业后所接触的项目都是必须与同事协作才能完成的。如果不能很好的与同事交流和沟通,以后会给自己的工作带来很大的困难)、求职心态调整以及简历制作等;
        帮助学员分析IT行业规划、就业形势;三次以上的单独就业模拟面试,带领学生走向职场。(公司将提供网上模拟企业运作及课堂企业模拟)

2、就业服务项目:
A、就业宣传栏
1根据市场变化更新《行业介绍》。
2及时更新最新就业政策和就业流程。
3每季度更新最新就业形势和IT市场动态。
4每月更新学员就业案例和就业感想。

B、职业指导服务
1.职业讲座
1.1平均每月1场职业讲座。
2.职业测评
2.1每个月(根据班级学员课时总数来具体定制)一次主题测评普测。
2.2可根据职业发展需要获得能力、兴趣、价值观等测评服务。
3.就业班会
3.1在培训期内完成二次就业主题班会。
3.2不定期的机动班会。
4.职业咨询
4.1专业职业规划师咨询服务。(关于就职前心态调整、职业素养评测、专业技能评测等)
4.2每个就业班级每周不少于4小时专家咨询。
4.3提供专用就业群用于就业咨询和交流学习。
5.校友联谊会
5.1每年不少于1次校友联谊会。
5.2制作校友联谊会通讯录。

3、职业素质课程大纲
第一阶段:个人基本素质培养
1、        仪容(个人仪表规范)
2、        职业装着装规范
3、        仪态(言谈举止要素)
第二阶段:塑造自己的优势
1、        拓展训练
2、        通过拓展,发掘自身性格特点,选择对应自身发展的岗位
3、        团队协作性培养
第三阶段:培养职业能力
1、        介绍的礼节
2、        名片的使用
3、        握手的礼节
4、        公司人际关系处理
5、        职业心态培养
6、        个人职业发展规划
第四阶段:走向职场
1、        简历制作说明
2、        面试技巧
3、        面试行业、岗位培训
4、        模拟面试
5、        个人优势及劣势总结,合理化建议.

(誉天教育就业指导部负责整理)

Post Tagged with ,
更多